11月23日，由广东省教育厅主办，南方医科大学承办的“广东省2025届普通高校毕业生系列供需见面活动——南方大健康产业医学类专场”，在南方医科大学校本部举行。来自全国24个省市的506家用人单位携2846个岗位到场参会，需求人数近2.5万人。

“AI+”赋能助推供需精准对接 现场签约助毕业生高质量就业

记者在现场看到，招聘岗位除了涵盖临床医学、基础医学、中医学、麻醉学、检验技术等多个医学细分领域，还涉及医疗器械研发与医疗应用系统开发等新兴领域，充分展现了医疗卫生健康行业的发展趋势与人才需求。

“活动现场有很多知名的医药集团和医疗机构，给予了我们充分展示的舞台。”上午10时许，供需对接活动现场早已人头攒动，供需双方现场沟通十分热烈。来自南方医科大学第二临床医学院的寇仟姿手握简历，在多家用人单位的展位前驻足了解。她坦言：“怎么更好地在简历中突出自己的优点，在面试中更好地自我展示，是我现在急需提升的关键。”

而现场特为同学们设置了AI面试体验区和AI简历诊断区，就及时为她解决了这一难题。记者了解到，被喻为“私人面试教练”的AI模拟面试，能够模拟超真面试场景，精准对标单位面试问题，并能解锁多维面试能力报告，帮助同学们不断提升面试技巧。AI简历诊断服务则包含了简历模板库的使用、简历的诊断与优化、推荐岗位和简历投递服务，不仅能帮助同学们提升职业生涯规划意识，还能随着市场的变化和用户反馈不断更新模板和建议，确保简历内容的时效性和竞争力。

南方医科大学就业指导中心负责人刘东卫表示，今年是该校首次设置这一专区，“AI面试技术能够实现企业和应聘者间的精准匹配，更好推动就业市场的高质量发展。”

除了AI人工智能加持，活动现场还邀请职业导师现场进行简历修改、面试辅导、就业创业政策解读等工作，为同学们提供全方位、一站式的综合就业服务。

与此同时，还划分了专门的招聘和面试专区，不少用人单位在见面会当天即安排进行面试，毕业生通过面试后，与用人单位现场直接签订就业协议。据统计，当天有约30%的毕业生在现场与用人单位达成初步就业意向。

“北上南下”打造湾区医学人才高地 博士入职可获百万补助

“博士入职补贴210万”“入职即享实名编制”“硕士研究生补贴31万元”……此次供需对接活动，来自粤港澳大湾区的用人单位达到50.5%，各用人单位对于高学历、高层次医学类人才需求极高，临床医学、基础医学等多个专业的高水平专业人才成为了 “香饽饽”。记者到现场看到，各用人单位为揽才纷纷打出横幅，用各种优渥的条件吸引高水平人才。

记者在衢州市中医医院展位前看到，对于符合招聘条件的人才，医院不仅能够给予事业编制，博士生更有机会获得高达210万元的补贴。普宁华侨医院也打出了“临床博士100万-140万元补助，硕士50万元，本科规培10万元”的标语。一家（爱尔）眼科医院有限公司人力资源部主任陈育纷表示，“我们向全球招募博士后，并为优秀眼科人才提供年薪40万元和人才引进费最高30万元的优厚薪酬。”

地处深圳前海片区的南方医科大学深圳医院，今年提供了180余个招聘岗位，其中医疗人才和科研人才需求量最大。医院人力资源部人事调配组负责人余薇薇表示，今年成功应聘者除了获得优厚的薪酬外，还能获得科研支持、安居保障、医疗服务等福利，在科研与人才项目的申报和评选上也将获得更多机会。

据悉，为让毕业生“跑腿少、选择多”，学校每年除了承办2场大型供需对接活动，还举办超百场宣讲会和招聘会，做到大型招聘“年年办”、小型招聘“月月有”、专场宣讲“周周开”，就业信息“天天推”。持续开展书记校长访企拓岗促就业专项行动，并通过举办职业生涯体验周活动，建设独立面试室及职业咨询网上预约系统，组建全校就业信息服务队等举措，打造就业工作合力。

南医大党委学生工作部部长刘宏华表示，校园招聘黄金期，希望同学们抓紧机会展现自我，瞄准国家健康卫生事业重点发展方向，在服务地方经济社会发展中为健康中国建设和服务人类健康作出新的更大贡献。